第70章 下金蛋的母鸡(2 / 3)

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  奈飞公司上半年表现非常好,九月份突然遭遇金融海啸,市值狂跌三分之一,基本跌回去年同期的水平。
  各位独立董事们,正头疼于无法达成期权奖励的标准,年底到手的奖金,会严重缩水。
  今天过来开会。
  惊讶得知脸书的第四大股东苏瑞,竟然主动提议拆分出一家网络电视公司,并愿意提供两亿多美元的融资款,这可把他们惊喜坏了。
  能够被聘用为董事会成员,基本上不会有蠢蛋,既要在乎股民们的利益,更要关心自己的收益。
  看完里德·哈斯廷斯连夜找人分析出的估值报表,几位非执行董事们很快达成默契,纷纷赞成商议一个详细的章程,尽快把网络电视项目单独拆分出去。
  就像苏瑞所说的那样。
  他只是融资,又不是收购。
  即使把项目拆分了,也会作为奈飞旗下的子公司而存在,对他们来说毫无损失,反而能够转嫁风险,增加些新的盈利点,顺利度过眼前的难关。
  大家不约而同都说好。
  里德·哈斯廷斯同样挑不出毛病,索性当场表决,轻松通过。
  站在苏瑞的视角上。
  这属于败家子的做法,卖掉了会下金蛋的母鸡。
  然而就目前的奈飞公司而言,核心业务仍然是影碟租赁。
  网络电视项目,则属于一次不那么成功的转型,市场反响平平无奇,同时还面临着来自于其他影视公司的竞争。
  把它留在手上,不一定会顺利发展起来,远不如跟苏瑞合作,借用他提供的融资款,去蹚平前方未知的道路。
  如果失败没必要多说,反正不会比现在差到哪去,但假如成功经营起来,等于白捡个意外之喜。
  众人面对足足两亿五千万美元的融资款,觉得再讨价还价,已经有点不知好歹了,很容易就做出决定……
  ——————————
  昨晚又熬了夜。
  苏瑞刚起床不久,去吃早午饭途中,正巧接到了里德·哈斯廷斯打来的电话。
  对方告诉说最早周一,就能让双方的团队接触,商议拆分、管理以及后续合作的细节问题。
  苏瑞之前觉得他多半会答应,但没想到居然这么快。
  大公司的效率一向拖沓,反倒不如某些小型初创公司,今天算超常发挥,显然昨晚把价码开到了他们的心坎里。
  孩子虽然丢了,好在成功把狼套住,并不算吃亏。
  等到签完正式的合同,他投出去的两亿五千万美元现金,很快就可以开始增值,以互联网公司的形式,重新计算出一个市场估值。
  挂断电话后。
  苏瑞让阿曼达秘书联络高盛集团,尽快聘用些擅长融资收购谈判的专家过来。
  昨晚提过尽量不插手管理工作,但那是在一切发展顺利的前提下。
  像管理层人选、话语权如何划分、还有长远发展战略等等,都要先达成共识,免得将来互相扯皮。 ↑返回顶部↑

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