我靠给儿子花钱当富婆 第121节（2 / 4）
要是随了爸，等以后安毅也老了，会不会跟公公安平现在一样，那么自大又那么虚荣呢？
？？
作者有话说：
哈哈哈哈哈哈哈哈哈，道听途说的都是假的。主要的还是后天的环境影响和教育培养。
求预收下一本《钟娘娘家的日常生活》《八零妇女》，点开作者专栏-下一本就可以看到了。
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第86章
第二天是周一,这周开始大大小小的学校都要开始放假了。
今年的放假安排，小奶包他们幼儿园是最早开始放的，像安毅他们要推迟近一个周才放假。这一周的差距,需要家长去协商解决，学校已经提前发了小朋友放假应急等各项通知书出来。
幼儿园里，小班的班主任黄老师把每个小朋友接进校园里，朝家长们挥挥手。
大部分家里平时都是由爷爷奶奶这样的长辈接送孩子上下学的，少数是像褚纱纱他们家这样的是由父母上班,带着孩子上学的。
小朋友的暑假马上到了,他们要在家里渡过两个月的时光，那小朋友暑假怎么安排是当父母的需要去考虑的。
有长辈带的,其实跟平常也没差别，父母上班,爷爷奶奶每天带着到处走走玩玩，要是家里没有长辈帮忙带,父母上班忙不过来的只能请保姆带,或者亲自送一趟,送到老家让爸妈帮着带，等开学了再回来。
大家的安排都相差无几。
褚纱纱他们上周去老宅,就是跟公公安平和婆婆柳平燕商量的，在安毅放假前,他们把小奶包送到老宅住一个星期，等安毅放假，就把人接回来。
褚纱纱跟安毅商量的，暑假这两个月,还是由安毅在家里带孩子,下个星期上小学的强强也过来,严华那里经过他们夫妻两个商量，还是拒绝了。
把小奶包送到学校里，褚纱纱就回公司上班去了。
小组长已经被调走了，最近部门里正在选举下一任小组长的位置。从去年有了小组长这个职位开始，到今年上半年还没过，他们部门到现在已经换了三任小组长了。
这一回的小组长评选，上边的领导根据员工平时在公司的表现划分，不依照之前的按工龄来选拔，让表现不错的新员工也在名单上。
褚纱纱平时工作认真负责，每次完成都是排在前几位的，她的名字也被排在名单前几位。
成为了小组长的候选人之一。
同事在小组长的选拔中落选了，她在工作中的表现不够突出，每次工作的完成量也逊于其他同事，因此没有排在名单上。
而根据现有的名单排名，部门里的员工要进行投票。为了尽快选择带领大家工作的同事，这次选择的是直接投票和唱票的方式，而不是之前的匿名选举方式。
褚纱纱刚到公司，刚去茶水间里接了杯水，他们这些候选人就被陈经理叫进了办公室。
名单只是部门领导针对他们平时的工作进度和完成情况进行的一个初步预排，但真正要进入投票和唱票的环节，还要先对被选出来的员工先进行一个评估和了解。
公司现在走的是快节奏风格，到了办公室，陈经理让他们坐下后，首先就问了一个问题：“有谁不想当小组长的？”
这份名单是他们一早来的时候看到的，所有人都不知道情况，也不知道公司领导的这种安排，都没有充足的时间去思考，如今又被叫了进来，所有人都面面相觑的。
小组长位置，一个月能多一千多块，并没有人反对。 ↑返回顶部↑
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大部分家里平时都是由爷爷奶奶这样的长辈接送孩子上下学的，少数是像褚纱纱他们家这样的是由父母上班,带着孩子上学的。
小朋友的暑假马上到了,他们要在家里渡过两个月的时光，那小朋友暑假怎么安排是当父母的需要去考虑的。
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大家的安排都相差无几。
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这一回的小组长评选，上边的领导根据员工平时在公司的表现划分，不依照之前的按工龄来选拔，让表现不错的新员工也在名单上。
褚纱纱平时工作认真负责，每次完成都是排在前几位的，她的名字也被排在名单前几位。
成为了小组长的候选人之一。
同事在小组长的选拔中落选了，她在工作中的表现不够突出，每次工作的完成量也逊于其他同事，因此没有排在名单上。
而根据现有的名单排名，部门里的员工要进行投票。为了尽快选择带领大家工作的同事，这次选择的是直接投票和唱票的方式，而不是之前的匿名选举方式。
褚纱纱刚到公司，刚去茶水间里接了杯水，他们这些候选人就被陈经理叫进了办公室。
名单只是部门领导针对他们平时的工作进度和完成情况进行的一个初步预排，但真正要进入投票和唱票的环节，还要先对被选出来的员工先进行一个评估和了解。
公司现在走的是快节奏风格，到了办公室，陈经理让他们坐下后，首先就问了一个问题：“有谁不想当小组长的？”
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